職場喜歡干這些事的人，心里都很猥瑣！

在職場上，我最怕遇到小人。不管你有什么能力，只要你在職場上被一個小人攻擊，他總能找出你的缺點(diǎn)，然后無限制地放大，給你以前的工作。不是這樣的假如你不是個能干的人，那就不會對他構(gòu)成威脅。

他也會利用你人性中的弱點(diǎn)，試著從你身上獲取有用的信息。它們也會進(jìn)行道德綁架。把你當(dāng)成廉價勞動力因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)，年輕人通常不能認(rèn)識周圍的反派，而這些反派通常是受了傷后才去上課。每個人都有自己的特點(diǎn)，職場上的小人也不例外。

在我們身邊，有一兩個人內(nèi)心比較陰暗，他們很會掩飾。他們表面上和別人沒什么不同，但他們內(nèi)心深處卻充滿了黑暗，讓人垂涎，讓別人難以察覺。

但內(nèi)心黑暗的人喜歡做下面的事，我們只要仔細(xì)觀察就能明白。

一、 喜歡小心試探你的隱私

人與人之間的交往中，要注意比例，不能說話過多，也不能情緒激動，以免引起不必要的麻煩。但這一切都有一個前提，就是對方不敢輕易得罪你。

但如果你是個膽小怕事的人，別人往往會瞧不起你，對你很傲慢。有些職場黑手會老老實(shí)實(shí)地看著你，并繼續(xù)挑戰(zhàn)你的底線。

第一，他們不會做很多事情，但是會繼續(xù)擴(kuò)展聊天的話題。他們先會問你的家庭地址，然后有意無意地問你的學(xué)歷。假如你不打算這樣做，他們很可能會直接要求你的收入。別認(rèn)為這些隱私問題無關(guān)緊要，也不會給你帶來實(shí)際的損失。

事實(shí)上，個人隱私就是你的底線原則。假如你不表明自己的立場，那么對方就會采取行動，對你造成更大的傷害。所以別問別人的隱私。如果有人問你隱私問題，你一定要表明你的態(tài)度，這樣別人才能不受影響。

二、 看到別人好就妒忌

一些人自己的生活并不幸福，看著別人過得比自己好，他們內(nèi)心的黑暗很不平衡。他無法忍受別人比他更優(yōu)秀，生活比他更美好。

網(wǎng)絡(luò)上有一則新聞，引發(fā)了社區(qū)的熱議：一個有錢人過得很好，想回家，于是他花了2億元建了258幢別墅，免費(fèi)給村民住。

生活設(shè)施齊全的別墅區(qū)，一些項(xiàng)目甚至包括就業(yè)。這樣做很好，但太晚了。

在分配方面出現(xiàn)了分歧：即將結(jié)婚的有孩子的家庭需要額外的安排，有戶口的家庭要回來，一些村民要求現(xiàn)金補(bǔ)償……

三月份交付的那座別墅被惡意破壞了好幾天，新的房子在搬進(jìn)之前已經(jīng)修好。

這類事故的罪魁禍?zhǔn)资悄切┛床灰娝死娴娜恕?/p>

不為他人著想，一無是處。你要是少吃一點(diǎn)，就別想太多。有些人認(rèn)為你很富有，我的家庭條件和能力不如你。你得多付些。否則我就會銷毀它。

三、 總找事情讓你幫忙

從孩提時代起，我們就被教育要樂于助人、熱情待人，所以幫助別人是很多人能接受的。

但如果你的同事經(jīng)常請你在工作上幫忙，并總是請你幫他做這件事，那你一定要注意到他。

由于他可能會利用你的熱情來解救你的麻煩，并請你幫他做他能做的事。說什么？因?yàn)槊總€人的時間和精力都是有限的，你自然會在你的工作上浪費(fèi)一些時間，這實(shí)際上是對你不利的。

在他看來，這就等于找到了自由勞動，所以如果你的同事經(jīng)常找你幫忙，你最好學(xué)會拒絕。

總結(jié)

那些人，心理陰暗，格局有限，他嫉妒別人，但一旦身邊的人都比他強(qiáng)，他就會找茬，或者毀了你。

人與人之間應(yīng)該交往，要充滿陽光，要積極，因?yàn)槿丝偸窍戎扔X，紅的接近朱，黑的接近墨水。和在陽光下的人在一起，我們的內(nèi)心將會充滿陽光。

假如你長期和一個憂郁的人在一起，你就會不可避免地被同化。所以我們要注意以上所說的人們，遠(yuǎn)離他們，以免受到惡意傷害。